به گزارش تسنیم، پس از مصوبه اخیر شورای عالی کار و تعیین حداقل دستمزد ۹۳۰هزار تومانی مشمولان قانون کار در سال آینده، جدول کامل حقوق و مزایا شامل سنوات، عیدی پایان سال، حق اولاد، حداقل مزد روزانه، حق بن، حق مسکن، اضافه‌کاری، معافیت مالیاتی و … نیز مشخص شد.
از ابتدای فروردین ماه سال ۱۳۹۶، حقوق و مزایای بیش از ۱۳ میلیون شاغل مشمول قانون کار کشور طبق مصوبه اخیر شورای عالی کار اعمال خواهد شد. از مهمترین تغییرات افزایش حداقل مزد ماهیانه کارگران از ۸۱۲ هزار تومان به ۹۳۰ هزار تومان است.
این در حالی است که هیئت وزیران با تعیین حداقل حقوق یک‌میلیون و ۳۵ هزار تومانی، ضریب حقوق جدید اعضای هیئت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی و قضات را برای سال ۹۶ تعیین کرد.
هیئت دولت به‌پیشنهاد سازمان برنامه و بودجه و سازمان اداری استخدامی، ضریب حقوق اعضای هیئت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی و قضات را برای سال ۹۶، بیست و چهار هزار و صد و چهل و چهار ریال تعیین کرد.
همچنین ضریب حقوق حقوق‌بگیران ذیل قانون مدیریت خدمات کشوری برای سال جاری، ۱۶۹۵ ریال تعیین شد.
بر این اساس هیئت دولت حداقل حقوق مشمولین قانون مدیریت خدمات کشوری را ۱۰.۳۵۰.۰۰۰ ریال و حداکثر حقوق را ۷برابر حداقل حقوق تعیین کرده است.
درحالی در آخرین جلسه شورای عالی کار حداقل دستمزد کارگران ۹۳۰ هزار تومان تعیین شد که هیئت وزیران حداقل حقوق کارمندان را ۱میلیون و ۳۵ هزار تومان تعیین کرد که حدود ۱۰۵هزار تومان دستمزد کار کارگران از کارمندان عقب است.
- 11
- 5
